本會行政架構

本會的行政架構,以會員大會為最高決策機構,由會員大會選出董事會成員和常務委員會委員,同時選任監督和副監督以牧養和管理教會。監督為本會領袖,擔任常務委員會主席,並於常務委員會中提名十名委員為各部部長以領導本會發展。監督亦為牧師團主席,負責本會有關授職和神學教義等事宜。常務委員會每月召開會議一次,以執行本會事務。本會設有總辦事處,由執行幹事及職員協助監督處理日常事務,並執行常務委員會之議決事項。

各部之職責如下:

  • 人事策劃部主管本會牧師和教師之聘辭、調遣、請假、深造、退休、頤養、撫恤,以及人材之儲備,選拔及訓練等事工。
  • 經濟受託部主管本會財經事務,資源運用,同工薪津,公積金制度及推行金錢受託教育等事工。
  • 傳道牧養部主管本會傳道牧養事工之發展,了解各堂情況,協助建立牧養模式,策劃同工及義工之訓練,以及推行並監督植堂等事工。
  • 學校教育部主管本會學校管理及發展事工,發揮基督教辦學精神。
  • 信徒培育部主管本會信徒培育及聖樂之發展,協助各堂推行個人靈修及培訓等事工。
  • 家庭關顧部主管本會家庭教育及成人事工之推動,並關顧獨身人仕、單親家庭及老人等。
  • 社會服務部主管本會社會服務工作之推行,計劃及發展,並研究有關工作之成效等事工,以發揮基督教之服務精神。
  • 海外宣教部主管本會海外差傳事工之推行,加強堂會之差傳意識及合作等事工。
  • 大眾傳播部主管本會大眾傳播事務,出版及管理出版社等事工。
  • 青少年部主管本會青少年事工之發展,協助各堂推行青少年事工。
  • ELCHK Administrative Units Chart 2013-8-26